Cohésion d’équipe avec le MBTI

Team Building avec le MBTI

Cohésion d'équipe
Présentation

Qualité des interactions

Selon notre expérience, un des principaux facteurs de plaisir au travail réside dans la qualité des interactions. C’est pourquoi, améliorer la cohésion d’une équipe et son efficacité relationnelle passe par une bonne compréhension de ses modes de fonctionnement. Le MBTI est un excellent outil pour y parvenir.

Questionnaire MBTI®

En effet, le MBTI vous permet de comprendre ce qui se joue dans votre équipe, de comprendre les différences de fonctionnement de chacun pour permettre une meilleure dynamique.

Comment se déroule le séminaire de développement d’équipe MBTI® :

Tout d’abord, avec la découverte individuelle du profil de chaque membre de l’équipe. Ensuite, avec la définition du profil de l’équipe. Enfin, grâce à la réalisation d’exercices de groupe utilisant les subtilités et préférences des différents profils.

Les prises de conscience associées aux différents fonctionnements permettent d’intégrer les différences comme des forces et non plus comme des zones de friction.
Pour qui?

– Managers et RH
– 14 participants maximum

Objectifs
– Améliorer la cohésion d’une équipe
– Améliorer l’efficacité relationnelle.
Durée

Séminaire d’un à deux jours incluant la passation du questionnaire, le positionnement sur le type et les livrets des 16 types psychologiques.

Tarif

Sur demande et selon le format.

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