Évolution professionnelle: comment choisir le meilleur bilan de compétences en ligne Dans beaucoup de parcours, l’envie de faire évoluer sa vie au travail ne naît... Continuer la lecture
Mindset Leap
Accompagner les transitions professionnelles, développer les talents
Bilans de compétences et coaching à distance finançables via le CPF pour vous aider à faire le point et avancer sereinement.
Prestations
Mon objectif : vous proposer un accompagnement exigeant et qualitatif
Mon accompagnement combine coaching et gestion de carrière pour vous aider à clarifier votre projet, aligner vos choix et construire la suite avec pragmatisme. J’utilise des outils comme le MBTI et le Strong pour mieux comprendre vos modes de fonctionnement et identifier ce qui vous motive réellement. Chaque accompagnement est à distance, finançable via le CPF et adapté à votre rythme (soirs, matins, week ends).
Bilan de compétences finançable CPF
Chaque bilan de compétences et coaching à distance s’appuie sur des outils fiables et un cadre structuré.
Accompagnement à la reconversion
Vous aider à trouver ce qui vous plaît vraiment et formuler un projet réaliste
Informations complémentaires
Accompagnement en reconversion finançable CPF partout à distance
En savoir +
Test MBTI® finançable CPF
Questionnaire permettant de mettre en lumière les préférences d’un individu
Accompagnement en recherche d'emploi
Vous accompagner dans votre recherche d'emploi pour viser les bonnes cibles
Informations complémentaires
Accompagnement en recherche d'emploi finançable CPF partout à distance
En savoir +
Test STRONG® finançable CPF
Ce test d'intérêts professionnels reflète vos domaines de prédilection et ce qui génère votre enthousiasme au travail
Coaching
Outils de coaching puissants pour vous aider à changer de fonctionnement et atteindre vos objectifs
Informations complémentaires
Accompagnement sur mesure pour vos problématiques personnelles
En savoir +
Sophie Obled (ex Hautbois)
En accompagnement individuel, j’aide chacun à transformer un questionnement en direction claire.
Mes bilans de compétences s’appuient sur des outils fiables et une posture de coach qui favorise la prise de recul et la décision. Mon expérience en cabinet RH et en entreprise, en France comme en Suisse, me permet de relier les enjeux humains et les réalités organisationnelles.
En accompagnement collectif, j’interviens auprès d’entreprises, administrations et associations sur des thèmes clés : management, communication, coopération, engagement.
Les formations que j’anime favorisent l’échange, la prise de conscience et l’expérimentation — pour que chacun reparte avec des leviers concrets à mettre en œuvre.
Ce que je peux vous apporter
Une approche hybride qui associe les outils du coaching, l’expertise RH et l’accompagnement stratégique de carrière.
Des bilans de compétences et du coaching puissants, à la croisée de l’introspection et de l’action, pour reprendre la main sur votre parcours professionnel.
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Fonctionnement
Comment se déroulent les accompagnements ?
Nous organisons un rdv de contact pour clarifier votre besoin. Ce RDV d’une vingtaine de minutes est non facturé.
Les entretiens se déroulent en visio du lundi au dimanche de 7h à 12h ou à 20h, heure de Paris. Ils durent entre 1h30 et 2h.
Nous sommes en contact entre chaque session pour valider l’avancement des travaux et de la réflexion et recalibrer à tout moment en fonction de l’évolution du travail.
